Software Engineer (m/w/d)

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Wir suchen dich


Wir sind ein erfolgreiches, inhabergeführtes und eigenfinanziertes SaaS-Unternehmen mit einem schönen Campus im Düsseldorfer Medienhafen. Seit 2004 bauen wir Telefonielösungen, inzwischen mit knapp 300 Kolleg:innen und arbeiten dabei crossfunktional, selbstorganisiert, immer fair und auf Augenhöhe. Unser Hauptprodukt ist sipgate - die Telefonanlage in der Cloud mit Apps, CRM-Integrationen und über 150 weiteren Business Funktionen.

Das machen wir und darum brauchen wir dich:

Team Bauhaus, unsere fünfköpfige Crew bestehend aus Backend-Softwareentwicklern, ist für die Entwicklung einer zukunftsfähigen Telefonanlage zuständig. Wir entwickeln eine interne API, die es anderen Teams ermöglicht, fortgeschrittene Telefonanlagen-Features zu realisieren, einschließlich App-Integration und künstlicher Intelligenz. Unser großes Hauptziel? Der Aufbau einer Plattform, die alle Telefonate bei sipgate steuert. Vom Entwickeln cleverer Routing-Einstellungen und Gruppenauflösungsfunktionen bis hin zur Optimierung unserer internen Kommunikationsströme – das Bauhaus-Team macht's möglich. Und das hoffentlich ganz bald gemeinsam mit dir!

So sieht dein Arbeitsalltag bei sipgate aus:

  • Entwicklung und Innovation: Der Fokus liegt auf der Entwicklung einer zukunftsweisenden internen API, um innovative Telefonanlagen-Features mit App-Integration und KI zu ermöglichen.

  • Kollaboration: Wir tauschen uns regelmäßig mit anderen Teams aus, um die Einsatzmöglichkeiten unserer API zu erweitern und die Integration zu verbessern.

  • Problembehebung und Wartung: Wir arbeiten eng mit der internen Kundenbetreuung zusammen, zwecks Maximierung des Kundenglücks.

  • Testing und Qualitätssicherung: Durch den Einsatz von Tests stellen wir sicher, dass unsere Lösungen reibungslos funktionieren. CI/CD-Pipelines helfen uns, Updates effizient und ohne Störungen auszurollen.

  • Learning is earning: Unsere Neugier nach Wissen und die Lust, die neuesten Technologien zu nutzen, geben unseren Entwicklungsvorhaben ordentlich Schub.

Das bringst du mit:

  • Java, Spring Boot & Kafka sind dein Steckenpferd: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse und konntest bereits mehr als nur ein paar Jahre praktische Erfahrungen sammeln

  • Leidenschaft für Clean Code: Clean Code und gute Tests sind dir wichtig und du setzt dich für hohe Codequalität ein.

  • Kenntnisse in verteilten Systemen: Du hast ein gutes Verständnis für Patterns und Pitfalls im Bereich von verteilten Systemen.

  • Erfahrung mit modernen Architekturen: Du hast praktische Erfahrungen mit Microservices und eventbasierten Architekturen gesammelt.

  • Aufgeschlossenheit und Systemdenken: Du bist offen für Neues und kannst aber auch im Zusammenspiel mit Legacy-Code arbeiten. Probleme betrachtest du stets im Kontext des Gesamtsystems.

So tickt sipgate:


  • Wir sind von Kopf bis Fuß agil und das nicht nur auf dem Papier. Wie wir arbeiten siehst du hier.

  • Wir haben flache Hierarchien und Peer Verantwortung ist unser Credo - das bedeutet Verantwortung übernehmen, eigene Entscheidungen treffen und aufeinander acht geben stehen hoch im Kurs.

  • Wir haben ein transparentes Gehaltsmodell und keine individuellen Gehaltsverhandlungen. Wie genau das funktioniert erfährst du hier.

  • Nachhaltigkeit ist für uns wichtig - unser Fuhrpark besteht nur aus E-Autos, private Autos laden während der Arbeitszeit kostenlos, wir beziehen unseren Strom von der Solaranlage, wir essen bio und regional und versuchen Verschwendung zu vermeiden.

  • Wir glauben fest an unser ‘Come as you are’-Prinzip und befinden uns auf der Reise sipgate so inklusiv zu gestalten, dass wir Menschen aller Geschlechter, ethnischen Herkünften, Körperformen und sozialen Hintergründen herzlich willkommen heißen, Teil unseres Teams zu werden.


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Du hast Lust auf den Job? Dann bewirb dich jetzt mit unserem Formular oder schreib uns eine E-Mail (Jobnummer: #517776).

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Was dich erwartet

  1. Flache Hierarchien, Selbstverantwortung, Spaß

  2. Keine Überstunden!

  3. Ein:e Pat:in hilft dir, dich zurechtzufinden

  4. Kein Dresscode – Come as you are

  5. Frühstück und Mittagessen aufs Haus, im Haus

  6. Kinderbetreuung in den Ferien

Tipps zur Bewerbung

Was möchtest du von uns lernen und in welchem Bereich kannst du uns weiterbringen?

Was motiviert dich, wie bleibst du auf dem neuesten Stand, welche praktischen Erfahrungen bringst du mit?

Antworten auf diese Fragen kannst du gerne in eine persönliche Ansprache packen. Wir geben immer unser Bestes, um auf dich persönlich einzugehen und wünschen uns das auch von dir!

  1. Kein geradliniger Lebenslauf?

    Wir interessieren uns nicht für den perfekten Werdegang oder Zeugnisse, vielmehr möchten wir den Menschen hinter dem Portfolio kennenlernen.

  2. Deine Arbeitsproben

    Zeig uns woran du arbeitest, egal ob beruflich oder privat. Wir freuen uns besonders über eine selbstgebaute Website, ein PDF Portfolio ist aber auch okay.

  3. Bewirb dich

    Schreib uns auch, ab wann du startklar wärst und deine Gehaltsvorstellungen. Wir berücksichtigen alle Bewerbungen gleichermaßen und freuen uns auf deine.

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